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2022年初级经济师《人力资源管理专业知识和实务》考前模拟卷一网上课程学习请电话咨询：400-622-5005！一、单项选择题（共 60 题，每题 1 分。每题的备选项中，只有 1 个最符合题意）58.下列关于带薪年休假的说法，正确的是（）。A.职工必须连续工作 2 年以上，才可享受带薪年休假B.职工累计工作满 1 年不满 10 年，年休假 5 天C.年休假在 1 个年度内可集中安排，也可分段安排，也可跨年度安排D.职工如果未休年休假，用人单位应按照其日工资收入的 200%支付未休年休假工资报酬【答案】B【解析】职工连续工作 1 年以上的，享受带薪年休假。选项 A 错误。年休假在 1 个年度内可集中安排，也可分段安排，一般不跨年度安排。选项 C 错误。职工如果未休年休假，用人单位应按照其日工资收入的 300%支付未休年休假工资报酬。选项 D 错误。[考试报名]全国经济师考试时间|报名时间|报名入口[成绩查询]全国经济师考试成绩查询时间|查询入口[真题答案]全国经济师考试真题与答案解析[考试政策]经济师报考条件|免考条件|考试科目[培训课程]最新经济师资格考试高清视频辅导课程试听